Luis Estrella
Es mucho lo que se habla sobre liderazgo, miles de libros indicándonos como debe ser un líder, miles de conferencias para explicar como debe ser un liderazgo fuerte y miles de cursos y maestrías para que seamos mejores lideres. Pero al margen de toda esta orientación para formar liderazgos, entiendo que hay condiciones propias, particulares de cada ser humano que lo pueden favorecer para desarrollar y convertirse en un líder en su área de incidencia.
Hay personas que desde niño van demostrando sus cualidades de liderazgo, otros la van adquiriendo con el tiempo y la experiencia, pero lo que podemos afirmar es que ese ser humano por lo general siempre está adornado de un carisma particular, de lo que muchos llaman un ángel, pero que no es más que una condición específica que le permite influir sobre los demás y en circunstancias determinadas llevar al colectivo hacia donde se propone.
También tenemos lo que podemos llamar el líder coyuntural, que es aquel que por una situación determinada, logra capitalizar esas circunstancias y emerger como un gran líder sin tener carisma ni las mínimas condiciones para ello. De esto tenemos infinidad de ejemplos, tanto en el plano político, militar, empresarial y en varias actividades propias del quehacer cotidiano de la vida.
De manera particular para mi siempre ha sido una incógnita el liderazgo que logró desarrollar Adolfo Hitler, lo cual ha creado una escuela del pensamiento sobre el liderazgo, que vemos a diario como ese tipo de personas logran imponerse, logrando que las masas lo sigan, sin tener la más mínimas condiciones para ello. Naturalmente que es un estilo basado en la presión, el miedo, el chantaje y la intimidación, pero que aún así, logran imponerse sobre las masas, logrando que éstas lo asuman, a pesar del rechazo y el resentimiento que pueden sentir.
Este tipo de liderazgo en determinado momento apela al ego individual y colectivo para lograr sus propósitos, como es el caso de Hitler, que siendo un chiflado de tercera categoría, logró que el país más inteligente del mundo, donde nacieron intelectuales como Marx, Kant, Hegel, Feuerbach, Sigmund Freud, lo siguieran en su empresa fascista. En realidad toda la intelectualidad de Alemania se puso a su disposición, incluyendo a Heidergger, que está considerado entre los filósofos más importante del siglo pasado, el cual apoyó a Hitler. Increíble pero una realidad.
Que hizo Hitler para lograr que toda Alemania lo siguiera, un mediocre que carecía de inteligencia, un maniático sin educación, un hombre a quien le negaron la admisión en la escuela de arte, a quien le negaron la admisión en la escuela de arquitectura porque carecía de inteligencia. Pero ese hombre, Adolfo Hitler se convirtió en el líder del país más inteligente del mundo, creando el régimen mas fascista y logrando asesinar millones de personas.
Sencillamente Hitler artículo un discurso basado en elevar el ego de la intelectualidad alemana, diciéndole que la raza nórdica alemana era la más pura raza aria y que su destino era gobernar el mundo, porque todos los demás eran inferiores e infrahumanos. En su autobiografía Adolfo Hitler dice: " Si quieres que una nación se fortalezca, crea enemigos a su alrededor; si no, la gente se relaja. Mantenlos, continuamente, en paranoia, que sientan que hay peligro por todas partes".
Este estilo de Hitler fue copiado magistralmente por Fidel Castro y Chávez en Venezuela, lo cual le dio muy buenos resultados, lo cual ha tratado de emular el presidente Maduro, pero su nivel es tan mediocre y su capacidad tan limitada, que no ha logrado lo de sus antecesores, creando una situación que por el momento luce un callejón sin salida.
Aunque muchas veces este tipo de personajes con ese estilo logran sus objetivos, de manera particular sigo creyendo en el liderazgo basado en el carisma, el trabajo de equipo, la vinculación particular, el razonamiento para lograr el convencimiento y la relación de doble vía, donde el líder escucha y toma sus decisiones, sin presión ni atropellos. Ese para mi es el liderazgo sano y productivo, que puede lograr sus objetivos sin dejar resentimientos y permitiendo que aquel que disienta tome sus propias decisiones, aunque en determinado momento esa persona pueda optar por decisiones que reflejen su alto nivel de deslealtad.
